Te presentamos un grupo de personas de diversos colectivos del PTGAS que se ha ofrecido para darnos voz Conoce nuestras candidaturas El PTGAS es el motor de esta universidad, y se le tiene que reconocer. Queremos una universidad más amable con el PTGAS. Queremos: +Dignidad +Respeto +Transparencia +Participación +Valorización +Promoción +Estabilización +Conciliación
UGT UPV INFORMA: DEL ESTADO DE LAS NEGOCIACIONES: 0,5%, JUBILACIÓN PARCIAL, JORNADA LABORAL, PAGAS EXTRAS, TASA DE REPOSICIÓN A continuación, te informamos del estado de algunas de las negociaciones que UGT está llevando en el ámbito de las administraciones públicas derivadas de los acuerdos que firmamos para una Administración del siglo XXI: 0,5 PENDIENTE DE PAGO DEL 2024 El compromiso
UGT UPV INFORMA: 8M: Ante la ofensiva reaccionaria: feminismo sindical Teniendo en cuenta el contexto internacional actual, UGT Serveis Públics apuesta en este 8 de Marzo, Día Internacional de las Mujeres, por visibilizar el compromiso de la organización con la defensa de los derechos de las mujeres y niñas Esta cita anual sirve
UGT UPV INFORMA: DÍAS FESTIVOS Y REDUCCIÓN DE JORNADA EN FALLAS (VALÈNCIA Y GANDIA) A continuación, os detallamos los días festivos, así como las distintas opciones para aplicar la reducción de jornada por fiestas locales (fallas) aprobada en el Calendario Laboral UPV 2025. DÍAS FESTIVOS: Miércoles 19 de marzo San José (València, Gandia, Alcoi)
UGT UPV INFORMA: DE LAS PENSIONES 2025 El Real Decreto-ley 9/2024, de 23 de diciembre, incluía la revalorización de las pensiones, si bien el texto ha decaído por no tener el apoyo de la mayoría de la Cámara. Posteriormente, el Real Decreto-ley 1/2025, incluye un paquete de medidas urgentes para reforzar la protección social. Entre ellas,
UGT UPV INFOR MA: Crece la brecha salarial entre mujeres y hombres en algunos sectores de los servicios públicos El 22 de febrero se conmemora el Día Internacional de la Igualdad Salarial. Desde UGT Servicios Públicos, llamamos a desarrollar de forma efectiva los mecanismos para identificar y corregir esta discriminación, promoviendo las condiciones necesarias
UGT UPV INFORMA: LA INACCIÓN AGOTA, PERJUDICA Y DETERIORA AL PTGAS El PTGAS (el pilar que sostiene la UPV cuando se pide el voto) soporta desde hace tiempo la inactividad de la administración en cuestiones que son básicas para su mejora profesional: SIN soluciones para desbloquear la promoción interna de los PUESTOS BARRADOS SIN
UGT UPV INFORMA: CAPILLA NO TIENE LA CONFIANZA DEL PTGAS UGT quiere felicitar al PTGAS por la participación, un ejemplo de responsabilidad, a pesar de la candidatura única. El PTGAS ha hablado y ha dicho alto y claro: No al Capilla de los últimos 4 años. Los datos de voto del PTGAS en elecciones
UGT UPV INFORMA: ADMINISTRACIÓN GENERAL: MENOS NIVELES Y MÁS PROMOCIÓN La estructura de puestos dentro del colectivo de administración general presenta un cuello de botella que limita las aspiraciones de mejora profesional del personal: Los puestos de mayor responsabilidad (tanto de A1 como de A2) dentro de la administración general son escasos, especialmente dentro del
UGT UPV INFORMA: PERSONAL INFORMÁTICO: DANDO SOPORTE A LA UPV En enero de 2023 el colectivo de personal informático inició una huelga para mejorar sus condiciones laborales y corregir desequilibrios en la catalogación de puestos. De aquella huelga no se logró nada. No obstante, lo que tampoco podíamos esperar, es que la situación fuese a peor. En los últimos años
